Αθήνα 2.11.2006, 08:07
Μικρές επιχειρήσεις με 0 έως 3 εργαζόμενους επιδοτούνται επί 24 μήνες προκειμένου να προσλάβουν με μερική απασχόληση 5.520 ανέργους έως 50 ετών.

Τα παραπάνω προβλέπει ένα νέο πρόγραμμα του ΟΑΕΔ που θα εξειδικευθεί περαιτέρω με εγκύλιο που θα εκδώσει ο Οργανισμός.

Σκοπός του προγράμματος είναι η διευκόλυνση της εισόδου στην αγορά εργασίας ατόμων που θέλουν να συνδυάσουν τις επαγγελματικές με άλλες (π.χ. οικογενειακές) υποχρεώσεις, όπως οι μητέρες, οι νέοι κ.λπ. η υποστήριξη πολύ μικρών, οικογενειακού τύπου, επιχειρήσεων που απασχολούν έως τρία το πολύ άτομα προσωπικό.

Δικαιούχοι είναι συνολικά 5.520 άνεργοι ανεξαρτήτως εκπαιδευτικού επιπέδου και ηλικίας μέχρι 50 ετών. Από τις ως θέσεις αυτές ποσοστό τουλάχιστον 60% θα καλυφθεί από γυναίκες, ενώ στο πλαίσιο της πολιτικής πρόληψης της μακροχρόνιας ανεργίας τουλάχιστον 67% θα καλυφθεί από άνεργους οι οποίοι είναι εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων των Υπηρεσιών του ΟΑΕΔ μέχρι 6 μήνες, όσοι είναι ηλικίας μέχρι 25 ετών και μέχρι 12 μήνες όσοι είναι ηλικίας 25 ετών και άνω.

Στο πλαίσιο της πολιτικής καταστολής της μακροχρόνιας ανεργίας έως 33% θα καλυφθεί από άνεργους οι οποίοι είναι εγγεγραμμένοι από 6 μήνες και άνω, όσοι είναι ηλικίας μέχρι 25 ετών και από 12 μήνες και άνω, όσοι είναι ηλικίας 25 ετών και άνω.

Οι παραπάνω δικαιούχοι του προγράμματος θα πρέπει:
- Να είναι άνεργοι, επιδοτούμενοι ή μη, και να είναι εγγεγραμμένοι στα μητρώα ανέργων του ΟΑΕΔ
- Να έχει συμπληρωθεί το Ατομικό Σχέδιο Δράσης τους.
- Να έχουν την Ελληνική υπηκοότητα ή την υπηκοότητα κράτους μέλους της Ευρωπαϊκής Ένωσης ή να είναι Έλληνες ομογενείς που απασχολούνται νόμιμα στην Ελλάδα.

Οι επιχειρήσεις
Στο πρόγραμμα εντάσσονται ιδιωτικές επιχειρήσεις που απασχολούν από 0 − 3 άτομα προσωπικό και ιδιωτικές επιχειρήσεις που απασχολούν 0−3 άτομα ανά κατάστημα. Οι επιχειρήσεις αυτές δεν πρέπει να έχουν μείωση προσωπικού (λόγω καταγγελίας σύμβασης ή λήξης σύμβασης ορισμένου χρόνου) χωρίς να το αντικαταστήσουν, κατά το χρονικό διάστημα των έξι μηνών που προηγείται της ημερομηνίας υποβολής της αίτησης τους για υπαγωγή στο πρόγραμμα και μέχρι την ένταξη τους σε αυτό (θα αποδεικνύεται από μισθολογικές καταστάσεις). Κάθε επιχείρηση, μπορεί να ενταχθεί στο πρόγραμμα για ένα μόνο άτομο και μέχρι τρία καταστήματα. Προτεραιότητα θα δοθεί στις επιχειρήσεις χωρίς προσωπικό.

Εξαιρέσεις
Στο πρόγραμμα δεν μπορούν να ενταχθούν:
- Ατομικές επιχειρήσεις για άτομα που είναι σύζυγοι ή συνδέονται με α΄ βαθμού συγγένειας εξ’ αίματος ή εξ’ αγχιστείας με τον επιχειρηματία.
- Οι O.E., Ε.Ε., Α.Ε., και Ε.Π.Ε. για τους ομόρρυθμους εταίρους στις O.E. και Ε.Ε., για τα μέλη του Δ.Σ. στις Α.Ε., για τους εταίρους της Ε.Π.Ε.
- Οι σύζυγοι και οι συγγενείς α΄ βαθμού εξ αίματος ή εξ αγχιστείας των ομορρύθμων εταίρων στις O.E. και Ε.Ε., των εταίρων της Ε.Π.Ε. και των μελών του Δ.Σ.στις Α.Ε.
- Οι συνεταιρισμοί για τα μέλη τους.

Διαδικασία υπαγωγής
Οι επιχειρήσεις που επιθυμούν να συμμετάσχουν στο πρόγραμμα θα υποβάλλουν αίτηση εκδήλωσης ενδιαφέροντος στην Υπηρεσία Απασχόλησης του ΟΑΕΔ που ανήκουν. Η προτεραιότητα στην κάλυψη των θέσεων θα δίνεται σύμφωνα με την ημερομηνία που εκδηλώνουν ενδιαφέρον, με αίτηση τους, για υπαγωγή στο πρόγραμμα. Σε κάθε περίπτωση θα προτάσσονται οι επιχειρήσεις χωρίς προσωπικό. Η υπόδειξη των ανέργων στις επιχειρήσεις θα πραγματοποιηθεί από τις Υπηρεσίες Απασχόλησης του ΟΑΕΔ στο πλαίσιο της εξατομικευμένης προσέγγισης.

Κάθε άτομο που υπάγεται στο πρόγραμμα επιδοτείται από την ημερομηνία πρόσληψης του. Οι επιδοτούμενοι άνεργοι θα εργάζονται τέσσερις ώρες ημερησίως και πέντε ημέρες την εβδομάδα. Οι επιχειρήσεις υποχρεούνται να διατηρήσουν τον αριθμό θέσεων εργασίας (προϋπάρχον και επιχορηγούμενο προσωπικό) καθ’ όλη τη διάρκεια των 24 μηνών του προνράμματος.

Σε περίπτωση που η επιχείρηση μειώσει το προϋπάρχον ή το επιχορηγούμενο προσωπικό της και εφόσον δεν το αντικαταστήσει μέσα σε τριάντα ημέρες, το πρόγραμμα θα διακόπτεται και θα επιστρέφεται το αναλογούν ποσό επιχορήγησης.

Η επιδότηση θα υπολογίζεται για κάθε εργάσιμη ημέρα μερικής απασχόλησης και μέχρι 22 ημέρες κατ’ ανώτατο όριο για κάθε μήνα εφόσον όμως υπάρχουν 20 τουλάχιστον ημερομίσθια το μήνα για κάθε επιχορηγούμενο εργαζόμενο. Επιτρέπεται η πραγματοποίηση κάτω των 20 ημερομισθίων το μήνα, για δύο μήνες κατ’ έτος επιδότησης.

Εφόσον προηγούμενο προσωπικό της επιχείρησης εργαζόταν λιγότερο από ημέρες το μήνα και εξακολουθήσει να εφαρμόζεται το ίδιο καθεστώς απασχόλησης του και μετά την υπαγωγή της επιχείρησης στο πρόγραμμα, τότε θα συνεχίζεται κανονικά η επιδότηση.

Σε αντίθετη όμως περίπτωση (πλήρης απασχόληση του μη επιχορηγούμενου προσωπικού) η επιχείρηση υποχρεούται να το απασχολεί τουλάχιστον για ημερομίσθια κατά μήνα.

Η μερική απασχόληση κατά τη διάρκεια του προγράμματος δύναται να μετατραπεί σε πλήρη χωρίς όμως μεταβολή του ποσού επιδότησης. Μετά τη λήξη της επιδότησης, οι επιχειρήσεις δεν δεσμεύονται να κρατήσουν το προσωπικό χωρίς επιδότηση.

Επιδότηση
Η διάρκεια του προγράμματος ορίζεται στους είκοσιτέσσερις μήνες και ύψος της επιδότησης για κάθε ημέρα μερικής απασχόλησης ανέρχεται:
- Για τους έξι πρώτους μήνες απασχόλησης, λόγω της εργασιακής προσαρμογής και εξοικείωσης των ανέργων με το εργασιακό περιβάλλον, στα 23 ευρώ ημερησίως (αυξημένη επιδότηση).
- Για τους υπόλοιπους δέκα οκτώ επόμενους μήνες απασχόλησης στα 8 ευρώ ημερησίως.
- Το ποσό αυξάνεται στα 10,50 ευρώ ημερησίως στην περίπτωση που η αμοιβή του εργαζομένου είναι προσαυξημένη κατά 25% από την προβλεπόμενη στις συλλογικές ή κλαδικές συμβάσεις.

Σε περίπτωση που διαπιστωθεί παράβαση όρων ή προϋποθέσεων, μετά από οποιαδήποτε πληρωμή ποσού της επιχορήγησης εφαρμόζονται οι διατάξεις των παρ. 7 και 8 του άρθρου 29 του ν. 1262/1982, όπως συμπληρώθηκε από τα άρθρα 6 και 7 του ν. 1836/1989 και η επιχορήγηση διακόπτεται με επιστροφή του αναλογούντος ποσού.

Ειδικότερα, ο προϊστάμενος της αρμόδιας Υπηρεσίας Απασχόλησης του Οργανισμού, στις περιπτώσεις αυτές αποφαίνεται με αιτιολογημένη απόφαση του για τη διακοπή της επιχορήγησης που η επιχείρηση έχει λάβει από τον ΟΑΕΔ και την επιστροφή:
- Τμήματος του καταβληθέντος ποσού, κατ’ αναλογία του χρονικού διαστήματος που απομένει από την ημερομηνία μη τήρησης των όρων ή των προϋποθέσεων του προγράμματος μέχρι τη συμπλήρωση του συνολικού χρόνου δέσμευσης.
- Ολόκληρου του ποσού σε περίπτωση που διαπιστώνεται μη τήρηση εξ αρχής των όρων και των προϋποθέσεων του προγράμματος.

Η επιστροφή του ανωτέρω ποσού πρέπει να γίνει με εφάπαξ καταβολή του εντός δεκαπέντε ημερών από την κοινοποίηση της απόφασης στην επιχείρηση.

Εφόσον δεν επιστραφεί εμπρόθεσμα το ποσό που αναζητείται, συντάσσεται μετά από απόφαση του Δ.Σ. του Οργανισμού, Πράξη Βεβαίωσης Οφειλής και αποστέλλεται στην αρμόδια Δ.Ο.Υ. για βεβαίωση και είσπραξη του.

Εάν μετά την υπαγωγή της επιχείρησης στο πρόγραμμα, διαπιστωθεί ότι δεν πληροί τους όρους ή τις προϋποθέσεις του, ο προϊστάμενος της αρμόδιας Υπηρεσίας Απασχόλησης με απόφαση του θα ανακαλεί την υπαγωγή της στο πρόγραμμα.

Οι δαπάνες του προγράμματος ανέρχονται σε 37.179.450€ για την τριετία 2006−2008 και θα καλυφθούν από τον Λογαριασμό για την Απασχόληση και την Επαγγελματική Κατάρτιση (ΛΑΕΚ) και ειδικότερα από τα αδιάθετα της εισφοράς 0.45% (ΚΑΕ 2493 Β1 ).