ΕΓΓΡΑΦΗ ΣΤΟ NEWSLETTER ΤΗΣ PROSLIPSIS.GR
Μάθετε πρώτοι τα νέα ...

  ΚΑΘΗΜΕΡΙΝΗ ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ ΓΙΑ ΤΙΣ ΕΥΚΑΙΡΙΕΣ ΣΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ
 

 
Βάλτε Αγγελία      Δείτε Αγγελίες      Newsletters       
  Επικοινωνία     
 
 
 
 
 
 
 
 

 
Δημόσια ΔιοίκησηΕπιστροφή στις κατηγορίες
 Ανανέωση συμβάσεων στους σταθμούς (8/9/08)
 Οι αμοιβές των διδασκόντων στις στρατιωτικές σχολές (8/9/08)
 Τι ισχύει στις μετατάξεις λόγω κατάργησης θέσεων (4/9/08)
 Κίνητρο για γιατρούς άγονων περιοχών (9/8/08)
 Ρύθμιση για αποσπασμένους της ΔΕΗ (9/8/08)
 Το νέο καταστατικό του Ταμείου ΕΛΤΑ (18/7/08)
 1 αρχεία διαθέσιμα για download 
 Κίνητρο παραγωγικότητας σε υπαλλήλους του υπουργείου Εθνικής Άμυνας (18/7/08)
 Εγκύκλιος για τις θερινές άδειες στο δημόσιο τομέα (23/6/08)
 Αναλυτική εγκύκλιος για τις μετατάξεις των υπαλλήλων ΟΤΑ (18/6/08)
 Σεμινάρια, μεταπτυχιακά και πιστοποίηση για τους δημοσίους υπαλλήλους (13/6/08)
 Τέλος Μαΐου οι νέοι μισθοί στο Δημόσιο (21/5/08)
 1 αρχεία διαθέσιμα για download 
 Μονιμότητα για όλους ζητεί η ΑΔΕΔΥ (15/5/08)
 Δημόσιο: Βαθμολογική εξέλιξη και για υπαλλήλους αορίστου χρόνου (13/5/08)
 Προεδρικό διάταγμα για μεταθέσεις - μετατάξεις στο Λιμενικό Σώμα (9/5/08)
 1 αρχεία διαθέσιμα για download 
 Ρυθμίσεις για την υγεία και την ασφάλεια των ένστολων αστυνομικών (7/5/08)
 Ρύθμιση για το χρόνο εργασίας του προσωπικού της Αγροφυλακής (7/5/08)
 Ρόβλιας: Με κομματικά κριτήρια και οι μετατάξεις (24/3/08)
 Πρότυπος κανονισμός δημοτικών συμβουλίων (21/3/08)
 Ρυθμίσεις για αγροφύλακες (14/3/08)
 Υποχρεώσεις δημοσίων υπαλλήλων κατά την διάρκεια εκπαιδευτικής άδειας (14/3/08)

« Προηγούμενη     Σελίδα: 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55      Επόμενη »
 

 

[Αρχική σελίδα]  [Αγορά Εργασίας]  [Επιχειρηματικότητα]  [Προσλήψεις στο Δημόσιο]  [Εκπαίδευση]  [Σεμινάρια]  [Νομοθεσία]  [Βιβλία]
Διεύθυνση: Λ. Ριανκούρ 73, 11524 Αθήνα, email: info@proslipsis.gr , Τηλ: 6949244434
©  2004-2021  proslipsis.gr, All rights reserved